Mana
yang lebih baik : Berfikir dulu, baru bertindak atau sebaliknya, bertindak dulu
baru berfikir
Setiap
orang yang memiliki kepribadian yang unggul harus memilih yang pertama. Karena
cara ini bisa menghasilkan pekerjaan yang lebih rapi dan tidak asal-asalan.
Kinerjanya bisa maksimal, tidak boros waktu, biaya dan tenaga. Ia mengenal
betul prinsip-prinsip manajemen modern yang terdiri atas tahapan perencanaan,
pengorganisasian, pelaksanaan, dan kontrol. Dari sana, target : waktu, biaya,
dan sebagainya dapat di atur secara baik dan benar.
Indikasi
seorang yang memiliki pribadi unggul tidak pernah berhenti berfikir, sehingga
selalu ada saja motivasi, inovasi, improvisasi dan kemajuan dalam pekerjaannya.
Pola kerja yang demikian bisa mencegah terjadinya kejenuhan dan menghindari
patah semangat. Sementara mereka yang bekerja dulu baru berfikir, biasa
terpental-pental. Kinerjanya akan amburadul, konsepnya tidak karuan, dan target
yang ingin dicapai juga tidak jelas. Kerja tanpa dipikir terlebih dahulu akan
terjadi banyak kesalahan. Prosesnya pun akan memakan waktu yang panjang.
Bagi
seorang yang memiliki visi yang jelas, berfikir sebelum bekerja sudah menjadi
prinsipnya. Selain menghindari terjadinya kesalahan dalam mengambil langkah,
berfikir sebelum bertindak akan menjadikan pekerjaan lebih efektif dan efisien.
Mungkin
peribahasa yang cocok untukku saat ini adalah "berpikirlah dulu
sebelum bertindaak". Karena kalo gak kamu pasti nyesel. Okeee just it :D
http://outboundmalang.com/2010/07/berfikir-sebelum-bertindak/
